데이터다이빙의 맞춤형 교육기획

우리는 누구보다 치밀하게
기획합니다.

데이터·AI 교육은 콘텐츠보다 기획 단계에서 이미 성패가 갈립니다
데이터다이빙은 교육을 만들기 전,
고객사의 상황을 정확히 파악하고 구조를 설계하는 것부터 시작합니다.

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[ 데이터다이빙 맞춤형 교육기획 3단계 ]

사전분석 – 구조화 – 진단

이 세 단계는교육을 ‘잘 설명하기 위한 절차’가 아니라,
교육이 현장에서 실제로 작동하게 만들기 위한 과정입니다.

STEP 1. 사전분석 & 진단

교육 니즈 심층 분석 및
객관 진단

데이터다이빙 맞춤형 교육기획 1단계: FGI 및 사전설문 기반 교육니즈 심층 분석 및 진단
STEP 2. 구조화

사전분석 결과 +
기보유 표준 교육과정 86종 활용
내실과 완성도 있는 교육
신속하게 구조화

데이터다이빙 맞춤형 교육기획 2단계: 진단시스템 및 사전조사 분석결과를 토대로 필요 내용 구조화
STEP3. 종합설계

현업실습모듈, 교수법,
최적합 강사, 실습 시나리오 및
타임라인 등 A to Z 최종 설계

데이터다이빙 맞춤형 교육기획 3단계: 구조화된 내용을 토대로 종합적인 교육 설계 진행

맞춤형 교육기획 01 – 사전분석

고객사의 맥락을 먼저 분석합니다.
분석한 정보를 바탕으로,
교육의 A to Z를 체계적으로 설계합니다.

데이터다이빙의 맞춤형 교육기획 방법은
단편적으로 교육을 완성하는 것이 아닙니다.
먼저 교육이 필요한 배경과 맥락을 파악합니다.

맞춤형 교육기획 시 사전분석을 통해 파악하는 요소: 교육추진 목적, 조직과 구성원의 업무흐름, 교육시간/방식/내부제약 조건, 사내 인프라 환경, 사내 데이터/AI활용수준

Q. 사전 분석은 어떤 프로세스로 진행되나요?

사전분석은 단순한 니즈 조사로 끝나지 않습니다.
조직의 업무 환경, 구성원 수준, 기대 효과를 함께 살펴보고
교육이 필요한 지점을 구조적으로 정리하는 단계입니다.
사전 설문, FGI, 담당자 인터뷰를 통해
이 조직에 지금 필요한 교육이 무엇인지를 분석합니다.

[ 데이터다이빙 조직 진단 시스템 ]

대규모 과정 설계 등 필요할 경우,
객관적인 기준으로 조직의 현재 상태를 점검할 수도 있습니다.

대규모 과정 설계 시와 같이, 구조화 과정에서
조직의 현재 수준을 보다 명확히 확인해야 하는 경우,
기획단계에서 ‘진단’을 추가하여
조직의 전반적인 단계를 정의하고 이후 맞춤형 교육기획을 진행합니다.

데이터다이빙 조직 진단 시스템 역할

데이터다이빙 조직 진단 시스템의 역할1: 내부인식, 차이 확인
데이터다이빙 조직 진단 시스템의 역할2: 현재 수준, 공통 기준
데이터다이빙 조직 진단 시스템의 역할3: 교육 방향, 참고 자료

진단은 상황에 따라 교육 방향을 함께
점검해보는 과정으로 활용됩니다.

진단은 평가나 테스트가 아니라,
조직이 스스로를 객관적으로 바라볼 수 있도록 돕는 과정입니다.

데이터다이빙 기업 AX 성숙도 진단 시스템

맞춤형 교육기획 02 – 구조화 및 종합설계

분석한 정보를 바탕으로,
교육의 A to Z를 체계적으로 설계합니다.

사전분석의 결과를 기반으로,
수강생들의 높은 효용감과 만족도를 이끌어내는 ‘맞춤형 교육’을 만듭니다.

데이터다이빙 맞춤형 교육기획 시 활용되는 프레임워크: 교육 설계 유기적 순환 모델

이러한 작업들은 각각 따로 존재하는 것이 아니라,
하나의 스토리라인으로서 유기적으로 연결됩니다.

또한 이미 검증된 기보유 교육모듈 80종
이상을 활용하여, 수강생의 상황과 눈높이에 맞는
최적화된 맞춤형 교육 커리큘럼을 도출합니다.

구조화는 단순한 정리가 아니라, 교육이 현장에서 실제로 작동하도록 만드는 설계 과정입니다.

데이터다이빙의 맞춤형 교육기획 프로세스

데이터다이빙 조직 진단 시스템

[ 맞춤형 교육기획・설계 결과물 ]

최종적으로 아래의 모든
종합 설계를 거친 뒤, 비로소 데이터다이빙이
정의하는 ‘좋은 교육’이 탄생합니다.

지금 어떤 선택을 하느냐에 따라
조직간의 격차는 더 벌어질 수 있습니다.

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